|
«УТВЕРЖДАЮ»
Президент Ассоциации некоммерческих организаций «МХМД ХХI века»
В.И. Мелещук
_______________________
«_____» _______________ 20______ г.
Положение о филиале
Ассоциации некоммерческих организаций духовного развития личности
«Международное Христианское Межконфессиональное Движение ХХI века»
г. __________________
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящее положение о Филиале разработано на основании и в соответствии с Федеральным законом от «12» января 1996 года №7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Гражданским кодексом РФ, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Уставом Ассоциации некоммерческих организаций духовного развития личности «Международное Христианское Межконфессиональное Движение ХХI века» (далее — Ассоциация) и определяет в рамках реализации уставных целей и задач правовой статус, компетенцию, функции, задачи, права, обязанности и иные вопросы деятельности филиала «___________________________________________________» Ассоциации некоммерческих организаций духовного развития личности «Международное Христианское Межконфессиональное Движение ХХI века» в г. ________________ (далее по тексту – (Филиал). 1.2. Филиал создан на основании решения Правления Ассоциации — протокол №______ от «______»_______________20___ г.
Назначение директора Филиала согласованно решением Правления Ассоциации — протокол № ____ от «_____»_____________ 20____ г.
1.3 Деятельность Филиала носит некоммерческий характер и не ставит своей основной целью извлечение прибыли. 1.4. Полное наименование Филиала «______________________________________» в г. ___________________________________________________________________ 1.5. Местонахождение Филиала:____________________________________________________________
2. ПРАВОВОЙ СТАТУС ФИЛИАЛА
2.1. Филиал является обособленным региональным подразделением Ассоциации. Филиал не является юридическим лицом. 2.2. В своей деятельности Филиал руководствуется Гражданским кодексом РФ, Федеральным законом «О некоммерческих организациях», иным действующим законодательством РФ, Уставом Ассоциации, нормативными документами Ассоциации, решениями органов управления Ассоциации и настоящим Положением. 2.3. Филиал, осуществляет свою деятельность от имени Ассоциации на территории ____________________ Ответственность за деятельность филиала несет Ассоциация. 2.4. Средства Филиала, независимо от источников их формирования, расходуются на создание и реализацию целей и программ, направленных на осуществление деятельности Филиала и Ассоциации
2.5. Филиал имеет круглую печать, содержащую его полное наименование на русском языке с указанием его места нахождения. Филиал имеет штампы, бланки со своим наименованием, эмблему и другие средства визуальной идентификации, утвержденные Президентом Ассоциации. 2.6. Филиал создается на неопределенный срок.
3. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ФИЛИАЛА
3.1. Целью деятельности Филиала является содействие в осуществлении и развитии международного сотрудни-чества в сферах духовного развития личности и общества, культуры, искусства, а также для иных общественно-полезных целей. Филиал взаимо¬действует с государственными, некоммерческими, общественными и религиоз¬ными организациями в России, в странах СНГ и за рубежом, не являющимися членами Ассоциации, по вопросам своей деятельности для распространения общечеловеческих ценностей, христи¬анских норм морали и нравственности. 3.2. Функции и задачи Филиала: — содействие ознакомлению общества с основами христианской морали и образом жизни; -осуществление социальной и благотворительной деятельности; — открытие реабилитационных центров для лиц с химической зависимостью (алкоголизм, наркомания.); — открытие реабилитационных центров для лиц освободившихся из мест лишения свободы; -организация социальных гостиниц для лиц без определенного места жительства; -открытие пансионатов, интернатов для лиц с ограниченными возможностями (престарелых, инвалидов); — осуществление информационного обмена с учреждениями, организациями и гражданами в России и за рубежом в сфере духовного развития общества и личности для развития всестороннего международ¬ного христианского диалога; -содействие туристической деятельности и культурному сотрудни¬честву с различными российскими и зарубежными учреждениями, организациями и гражданами, приглашение иностранных граждан в целях обмена опытом по уставной тематике Ассоциации; -создание образовательных, духовно-просветительских учреждений; — содействие развитию физической культуры и спорта, музыки, живописи, хореографии в России; — осуществление издательско-типографской, полиграфической и рекламной деятельности; — учреждение средств массовой информации, выпуск и распространение газет, журналов и другой печатной продукции, а также аудио- и видеопродукции духовно-нравственного и(ли) христианского содержания; — проведение собраний, конференций, семинаров, лекций, симпозиумов, круглых столов, фестивалей, концертов, выставок и других мероприятий, направленных на реализацию целей и задач Филиала и Ассоциации; — проводит организационную работу по привлечению в Ассоциацию новых членов, знакомит заинтересованных лиц с целями, задачами и организацией деятельности Ассоциации; — устанавливает и поддерживает контакты посредством заключения договоров с органами государственной власти и органами местного самоуправления, их должностными лицами, осуществляющими свои полномочия а также с юридическими лицами, осуществляющими свою деятельность на территории ___________________________________ — содействие развитию межконфессионального сотрудничества; — другие виды деятельности в рамках Уставной деятельности Ассоциации. 3.3. Филиал осуществляет прием заявлений о вступлении в Ассоциацию, сбор членских взносов в соответствии с Уставом Ассоциации.
4. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ АССОЦИАЦИИ ПО ОТНОШЕНИЮ К ФИЛИАЛУ
4.1. Ассоциация имеет право: — участвовать в управлении делами Филиала в порядке, определяемом законодательством, уставом Ассоциации, настоящим Положением, прочими нормативными и внутренними документами -получать информацию о деятельности Филиала, в том числе знакомиться с данными бухгалтерского учета и отчетности и другой документацией Филиала по первому требованию. 4.2. Ассоциация обязана: — исполнять принятые на себя в установленном порядке обязательства по отношению к Филиалу; — оказывать Филиалу содействие в осуществлении им своей деятельности.
5. ИМУЩЕСТВО ФИЛИАЛА, БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЁТ И ОТЧЕТНОСТЬ
5.1. Имущество Филиала, переданное ему Ассоциацией, является собственностью Ассоциации. 5.2. Филиал использует переданное ему имущество в соответствии с целями, задачами и функциями, определенными настоящим Положением, и в пределах, установленных законодательством РФ. 5.3. Филиал не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться переданным ему имуществом или приобретенным за счет денежных средств, выделенных ему по смете, в том числе самостоятельно сдавать в аренду, отдавать в залог, передавать во временное пользование. 5.4. Имущество Филиала учитывается на отдельном балансе и на балансе Ассоциации. 5.5. Источниками формирования имущества Филиал являются: — денежные и иные материальные средства, закрепленные за ним Ассоциацией; — добровольные имущественные взносы и пожертвования; — иные поступления, не запрещенные законами РФ. 5.6. Филиал осуществляет учет результатов своей деятельности, ведет бухгалтерскую и статистическую отчетность в соответствии с законодательством РФ, настоящим Положением и решениями Ассоциации. 5.7. Финансовые документы Филиала подписываются Директором и главным бухгалтером. 5.8. Для организации и ведения финансово-хозяйственной деятельности Филиал вправе открывать расчетный счет в банке в установленном законом порядке. 5.9. Главный бухгалтер Филиала несет ответственность и пользуется правами, установленными для главных бухгалтеров предприятий и организаций. Гл. бухгалтер Филиала подчиняется непосредственно Директору Филиала и гл. бухгалтеру Ассоциации.
6. УПРАВЛЕНИЕ ФИЛИАЛОМ:
6.1. Непосредственное руководство Филиалом осуществляет Директор, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Президентом Ассоциации по согласованию с Правлением Ассоциации. Директор Филиала действует на основании доверенности, выдаваемой Президентом Ассоциации. 6.2. В вопросах организации работы Филиала Директор действует на основе единоначалия. Директор Филиала подчиняется Председателю Правления Ассоциации, Президенту Ассоциации, а в вопросах текущей деятельности Филиала оперативно отчитывается перед Президентом Ассоциации. 6.3. Директор Филиала: — по доверенности действует от имени Ассоциации в рамках полномочий, предоставленных ему настоящим Положением; — заключает и расторгает трудовые договоры с работниками Филиала; — осуществляет оперативное руководство деятельностью Филиала; — представляет интересы Ассоциации в государственных органах, коммерческих, общественных и религиозных организациях . — на основании выданной ему доверенности заключает договора с органами государственной власти и органами местного самоуправления, их должностными лицами, а также с юридическими лицами. — на основе решений Ассоциации и настоящего Положения распоряжается имуществом Филиала; — представляет Президенту Ассоциации на согласование и утверждение организационную структуру и штаты Филиала; — в пределах полномочий издает распоряжения и приказы, обязательные для исполнения всеми работниками Филиала; — проводит работу по привлечению к сотрудничеству с филиалом, в форме благотворительной деятельности, физических (добровольцев) и юридических (благотворители) лиц; — организует работу по приему заявлений от организаций, изъявивших желание вступить в Ассоциацию; — организует работу по приему добровольных пожертвований от участников движения; — совершает иные действия, необходимые для достижения целей и выполнения задач Филиала. 6.4. Директор, может передоверить действия, на которые он уполномочен другому лицу, если уполномочен на это доверенностью. 6.5. Передавая полномочия другому лицу, Директор должен известить об этом Президента Ассоциации и сообщить ему необходимые сведения о лице, которому переданы полномочия. Неисполнение этой обязанности возлагает на Директора, передавшего полномочия, ответственность за действия лица, которому он передал полномочия, как за свои собственные. 6.6. Доверенность, выдаваемая в порядке передоверия, должна быть нотариально удостоверена. 6.7. Срок действия доверенности, выданной в порядке передоверия, не может превышать срока действия доверенности, на основании которой она выдана.
7. ПЕРСОНАЛ ФИЛИАЛА
7.1. Отношения работников Филиала, возникшие на основе трудового договора, регулируются Российским трудовым законодательством и положением о персонале Филиала, утверждаемым Директором 7.2. Структуру и штатное расписание Филиала утверждает Президент Ассоциации по представлению Директора Филиала. 7.3. Директор Филиала разрабатывает Положение о персонале, в котором предусматривается порядок найма и увольнения работников, формы и системы оплаты труда, распорядок рабочего дня, порядок предоставления выходных дней, отпусков и другие вопросы. Условия оплаты труда, продолжительность ежегодных отпусков, меры социальной защиты не должны ухудшать условия работников, предусмотренных трудовым законодательством Российской Федерации.
8. УЧАСТНИКИ ДВИЖЕНИЯ
8.1. В своей деятельности Филиал может привлекать к безвозмездному сотрудничеству участников движения: физических (добровольцев) и юридических (благотворители) лиц. 8.2. Условия осуществления безвозмездного сотрудничества участников движения могут быть закреплены в гражданско-правовом договоре, который заключается между участником движения и Филиалом. Предметом договора являются безвозмездное выполнение участником движения работ и (или) оказание услуг в интересах Филиала. 8.3. Договор между Филиалом и добровольцем может предусматривать возмещение связанных с его исполнением расходов добровольца на наем жилого помещения, проезд до места назначения и обратно, питание, оплату средств индивидуальной защиты, уплату страховых взносов на добровольное медицинское страхование добровольца при осуществлении ими добровольческой деятельности. В этом случае соответствующий договор должен быть заключен в письменной форме.
9. КОНТРОЛЬ ЗА ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ ФИЛИАЛА
9.1. Учет и документооборот в Филиале организуется в соответствии с действующим законодательством РФ и внутренними документами Ассоциации. Все внутренние документы Ассоциации, касающееся деятельности Филиала, обязательны к исполнению всеми работниками Филиала. 9.2. Контроль за деятельностью Филиала осуществляет Ревизионная комиссия Ассоциации с возможным привлечением внешних аудиторов в процессе осуществления контроля за деятельностью Ассоциации в целом. 9.3. Проверки деятельности Директора Филиала и результатов финансово-хозяйственной деятельности Филиала производятся Ревизионной комиссией по решению Правления Ассоциации. Председатель Ревизионной комиссии либо лицо, им уполномоченное, вправе требовать от любых должностных лиц Филиала, включая Директора, предоставления всех необходимых материалов, бухгалтерских и иных документов, а также личных объяснений. 9.4. Ревизионная комиссия составляет заключение по годовому отчету и балансу Филиала. Без заключения и утверждения Ревизионной комиссии Директор Филиала не вправе утверждать баланс.
10. ПРЕКРАЩЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ФИЛИАЛА
10.1. Прекращение деятельности Филиала может осуществляться в виде ликвидации. 10.2. Ликвидация Филиала производится по решению Правления Ассоциации либо по иным основаниям, установленным законодательством. 10.3. При ликвидации Филиала образуется ликвидационная комиссия, состав которой определяется Правлением Ассоциации, а в случаях, предусмотренных законодательством — судом. 10.4. Порядок удовлетворения претензий в случае ликвидации Филиала определяется в соответствии с действующим законодательством.
10.5. При ликвидации Филиала составляется ликвидационный баланс. Имущество и финансы Филиала возвращаются Ассоциаци
